Guvernør Davut Gül er TÜDEMSAŞ, lokomotiv for jernbanesektoren

Guvernør Davut Gül er TUDEMSAŞ, lokomotivet for jernbanesektoren: Yildiray Kocarslan, TUDEMSAS daglig leder, "Vi er like viktige som utdanning for produksjon. Üretim

Kariyer karriere-dag for personellprosjektet for industriell vedlikeholdsreparasjon-reparasjon ülen utført av Sivas spesielle provinsielle administrasjon og støttet av TÜDEMSAŞ ble holdt på Cumhuriyet University Cultural Centre.

Programmet, holdt på Cumhuriyet University Atatürk Cultural Center, startet med et øyeblikks stillhet og lesing av den tyrkiske nasjonalsangen. Deretter ble promoteringsfilmen til prosjektet vist for deltakerne.

I løpet av programmet understreket Sivas guvernør Davut Gül at et av de viktigste problemene i vår tid er arbeidsledighet. Guvernør Gül sa: “Det er dere som vil forstå dette best. Du ser det rundt deg, i ditt eget liv og ser inn i fremtiden. Men du vet godt at arbeidsledighet ikke er desperat. Igjen, når vi ser oss rundt, vet vi alle at kvalifiserte ansatte er det mest etterspurte personalet, og arbeidsledighet er ikke et problem for dem, og å uteksaminere seg fra universitet eller yrkesfaglig gymnasium betyr ikke å jobbe i staten. Det viktige er å være en kvalifisert ansatt ”.

“VI FORDELER FRA TÜDEMSAŞS OPPLEVELSE”
Sivas guvernør Davut Gül sa at ”TÜDEMSAŞ har en ekstraordinær erfaring og dratt nytte av denne erfaringen,” Med bidrag fra Cumhuriyet University, Public Education Center og İŞ-KUR, i prosjektet presentert av Sivas Special Provincial Administration, blir traineene mer kvalifiserte. “TÜDEMSAŞ har en ekstraordinær opplevelse. Vi drar nytte av deres erfaring. TÜDEMSAŞ er også et av lokomotivene i denne sektoren i Sivas. De neste dagene tror vi at Demirağ Organized Industrial Zone vil oppfylle forventningene mer i Sivas med sin underindustri. " sa.

Koçarslan, som ga informasjon om TÜDEMSAŞ, understreket at det er en organisasjon som gir viktighet for opplæring av personell like mye som produksjon.

Koçarslan sa, olarak Som TÜDEMSAŞ, har 77 betjent jernbanesektoren for godsvogner og reparasjoner i mange år. Sammen med underbransjen og underleverandørbedriftene har vi ansatte nær 2300. Som TÜDEMSAŞ, for å konkurrere med verden innen jernbanesektoren, må vi gjøre hvert øyeblikk av våre arbeider i samsvar med standardene i prosjektet, produksjon, kontroll og materialleveringstid. Som TÜDEMSAŞ de siste årene har vi fortsatt våre gjensidige arbeider med organisasjonene som vil dra nytte av kunnskapen og erfaringen fra jernbanesektoren som opererer i Tyrkia og i utlandet for opplæring av våre ansatte. Vi er en organisasjon som gir viktighet for opplæring av personalet så mye som produksjon. ”

“VÅRT MÅL ER Å GJØRE SİVAS ET LAST VOGONSENTRUM”

TÜDEMSAŞ daglig leder Yıldıray Koçarslan påpekte at målet deres er å gjøre Sivas til et godsvognsenter. Hvordan oppnår vi det? Våre arbeidere, våre ingeniører, vårt universitet, våre akademikere. Som et resultat, alle sammen ”

Koçarslan ga også informasjon om prosjektet og sa: “Vårt lands 3. Vi har satt i drift det mest utstyrte sveisetreningssenteret i TÜDEMSAŞ. Til dags dato har vi begynt å betjene egne ansatte og annen stålkonstruksjonsindustri som opererer i Sivas, først og fremst vår jernbanedelindustri. I denne sammenheng har vi gitt et internasjonalt anerkjent sveisersertifikat over 80 som et resultat av 1000 timeteoretiske og praktiske opplæringer gitt av våre sveiseingeniører i vårt sveisetreningssenter. Innenfor rammen av protokollen som er undertegnet med Provincial Directorate of National Education i regi av guvernøren vår, fortsetter vi for tiden et prosjekt for å trene studentene i den siste klassen av Industrial Vocational High Schools som en sveiser for å eliminere mangelen på kvalifiserte sveisere i vår provins og bidra til sysselsetting. På den annen side, innenfor rammen av en protokoll signert mellom Rektoratet ved Cumhuriyet University og vårt selskap, var det som mål å forberede fremtidige ingeniører for industrien med et opplæringsprosjekt som skulle øke deres praktiske kunnskap om ressurs før de ble uteksaminert til seniorstudenter ved Fakultet for ingeniørvitenskap. I tillegg, innenfor rammen av en annen signert protokoll, fortsetter studentene ved fakultetet for teknologiske studier sin opplæring i forskjellige enheter i selskapet vårt i form av arbeidsplassopplæring. Dermed, etter endt utdanning, vil 3 starte forretningslivet med en månedlig opplevelse. Som TÜDEMSAŞ er vi åpne for alle slags prosjekter for å dekke mangelen på kvalifisert personell. Sammen må vi jobbe hardt og produsere mer for utviklingen av landet vårt. ”

YAP GJØR DET BESTE I DITT ARBEID ”
Koçarslan henvendte seg til studentene, sa Uansett hvilken stilling vi er i, uansett hva vi gjør, la oss være de beste på vårt felt! Jeg tror helhjertet at hver og en av oss blir bedre, lykkeligere, mer vellykket enn vår nåværende situasjon uz Vi ønsker! Men jeg sier at la oss være bedre, ikke bli bedre! Jeg ønsker deg et lykkelig og fredelig liv med din familie, ektefelle, kjære ”.

TEGEV-president Alpay Özkan, som deltok som foredragsholder, delte sine arbeidserfaringer med gjestene. Form universitetsårene dine i tråd med et mål du satte deg. Bruk mer forskning ved å gjøre mer research. "Han sa.

Karrieredagene endte i form av spørsmål og svar.