Felles Mind Meeting ble holdt i Denizli OIZ

Det "Common Mind Meeting Turkish" holdt av Turkishtime og Halkbank i Organiserte Industrielle Zones ble avholdt i Denizli Organized Industrial Zone.

Denizli OIZs potensialer, problemer og tiltak som skal iverksettes ble diskutert. Denizli OIZ Common Mind Meeting; Halkbank SME Marketing 2. avdelingsleder Özer Torgal, Denizli OSB Nestleder Necip Filiz, Denizli OSB styremedlemmer Osman Uğurlu og Cemalcan Sirkeci, Denizli OIZ Region Manager Ahmet Taş, Aslı Tekstil A.Ş. Daglig leder Selim Kasapoğlu, Ekpen Tekstil A.Ş. Styreleder Ahmet Yavuzçehre, Erteks Kadife Tekstil Ltd. Şti. Styreleder Cemal Ertuğrul, Meyteks Tekstil Ltd. Şti. Mustafa Yenigör, styreleder i NF Tekstil Kimya styret Naif Atlas, Gökdelen İskele A.Ş. Styreleder Ömer Çengel, Motif Tekstil Nestleder for styret Şeref Arpacı, Cam-Pet A.Ş. Styreleder Yurdal Duman deltok.

Hovedagendaen for møtet var spørsmålet om å finne og trene kvalifisert personell fra industristatistene i regionen, og derfor åpnet Denizli OIZ Technical College (DOSTEK) og Yrkesopplæringssenter i regionen.

Den andre posten på dagsordenen var Statens jernbanes logistikksenter-prosjekt for å redusere transportavgiftene til de regionale industristatistene, som er spesielt viktige med tanke på eksport, og nødvendige tiltak ble tatt for å få fart på anbudsprosessen og gjennomføringen av prosjektet ble diskutert.

Organisert Industrial Zone av Denizli-Afyonkarahisar motorveien i to seksjoner på grunn av krysset mellom hovedkrysset av den sunken produksjonen for å akselerere prosjektet, diskutert Generaldirektoratet for motorveier de nødvendige skritt for å bli tatt.

En annen viktig ting var industrienes bruk av billig energi. Denizli Organised Industrial Zone Management av elektrisitet og naturgass som et kollektivt kjøp av billigere energiforsyning bør støttes på grunn av problemet, og dermed vil produksjons- og enhetskostnadene til industriellene i regionen øke konkurranseevnen ved å redusere nevnte. I tillegg ble både prosjektene som skal utføres av OIZ Management og solenergisystemene som skal installeres av OIZ-selskaper på sine egne tak, diskutert.

I den organiserte industrisonen, der 25.000-ansatte er til stede, er det nødvendig å gjennomføre de nødvendige undersøkelsene om offentlig transport og å diskutere metro, metrobus-type offentlig transport-prosjekter for å redusere serviceavgiftene.

Under møtet ble det diskutert spørsmålet om å øke antall FoU- og designsentre og etablering av et sentralt "FoU og Design Center" og laboratorium i OIZ. Dermed vil en god måte å skaffe høyverdige produkter bli tatt.

Når vi snakket om akselerasjonslånet, sa Halkbank SME Marketing 2. avdelingsleder Özer Torgal: “I produksjonen av råvarer og mellomvarer for sektorer med høyt sysselsettingsbidrag og eksportpotensial, vil det bli gitt et investeringslån på opptil 2 millioner TL i opptil 10 år uten tilbakebetaling av kapital - maksimalt 150 år. . ” sa.

I sin avsluttende tale sa Necip Filiz, nestleder i styret i Denizli OSB: "Vi er klare til å gjøre hva vi må gjøre for at vår organiserte industrisone kan bli et godt produksjons- og eksportsenter. Siden ideene til våre industriister er svært viktige for oss, ønsker vi å holde slike møter oftere. Vi ønsker å gjøre vår region til den viktigste organiserte industrielle sone i vårt land med fellesminnene. Spesielt vil vi gjøre alt som er nødvendig for at våre industriere skal bruke billigere energi. Denizli OIZ Technical College og yrkesopplæringssenteret, som vi åpnet i år på kvalifisert mellomstart, har blitt veldig bra. "