Istanbul Metropolitan Municipality City Lines Inc. begynte å gi tegnspråkopplæring til de ansatte som arbeider på bryggene. Opplæringen gjennomføres i samarbeid med Forbundet for hørselshemmede. Gjennomføringen av opplæringen vil personalet begynne å hjelpe hørselshemmede passasjerer med tegnspråk som starter i dag.
Treningene blir gitt av tegnspråkinstruktøren Neveda Öner i hovedkvarterets bygning. I treningene som skal fortsette i mars, vil totalt 64 stillasveiledere, vakthavende bevegelsesansvarlige og gressdyrkere lære tegnspråk.
16 TIMERS OPPLÆRING VIL FORNYTT HVER 2 ÅR
De som gjennomgår totalt 16 timer tegnspråkopplæring, vil ta eksamen på angitte datoer og, hvis vellykket, vil motta attester fra Federation of the Hearing Impaired og City Lines Inc. Siden tegnspråket er et applikasjonsorientert språk, vil det bli gjennomført fornyelsestrening annethvert år.
FØRSTE GANG PÅ BYLINJER INC.
At det var første gang at tegnspråkopplæring ble gitt på Şehir Hatları AŞ, Istanbul Büyükşehir Belediyesi Şehir Hatları AŞ. Daglig leder Sinem Dedetaş ga følgende uttalelse om emnet:
”Vi planla treningene for å gjøre tjenesten vi tilbyr til befolkningen i Istanbul mer inkluderende. For å eliminere kommunikasjonshindringene mellom passasjerene våre, ønsket vi å undervise tegnspråket til våre ansatte ved bryggene våre. Vi lagde en protokoll med Forbundet for hørselshemmede. Våre medarbeidere som snakker tegnspråk, vil lettere kunne kommunisere med passasjerene i nød. "
"Vi vil snakke språket som hørselshemmede kan forstå"
Å uttrykke tegnspråkopplæringen vil hjelpe svaksynte borgere til å kommunisere lettere, og følelsene til City Lines-ansatte er som følger:
Abdülkadir Sarıtaş (Karaköy Wharf Supervisor, 15 års stab): “Jeg er her for å enkelt kommunisere med funksjonshemmede passasjerer og forstå deres problemer. Inntil nå ville vi prøve å takle hørselshemmede med hånd- og armtegn. Nå vil vi begynne å snakke et språk som de kan forstå. Jeg tror de ansatte på punktene der vi først møter passasjerer, bør kjenne tegnspråket. ”
Mehmet Yılmaz (Eminönü Wharf Supervisor, 15 års stab): «Jeg har aldri visst tegnspråket. Det er en god følelse å kunne hjelpe noen med det jeg lærte. ”
Mehmet Civelek (Eminönü Pier-kontor og avgangssjef, 15 års stab): “Eminönü-passasjerer er mange. Selvfølgelig er det funksjonshemmede blant passasjerene. Med det vi lærer her, vil vi kunne svare på de grunnleggende spørsmålene, for eksempel hvilken tid fergen vil ankomme og avgang, hvor den vil gå, hvor lenge passasjeren vil vente. Passasjerene våre kan også spørre oss om tingene de mistet og glemte. Vi vil også kunne svare på disse spørsmålene. ”
Dursun Ali Kurban (Rumeli og Anadolu Poplars Piers boksjef, 13-årig stab): “Disse treningene vil definitivt være til nytte. Vi vil bruke tegnspråk både når vi driver forretning og i vårt sosiale liv. ”
Vær den første til å kommentere