Mens Covid-19-viruset, som rystet verden, brakte nye vaner på alle områder av livet, kom rengjøringskriterier i forsyningskjeder. I tekstilsektoren i pre-pandemien "regioner med lave arbeidskraftkostnader som foretrekker europeiske land", gjelder "hygiene" den lengre retningen til Tyrkia.
Forespørselen rettet til Tyrkia i tekstilindustrien er en betydelig del av den stigende stjernen i Øst-Anatolia-regionen, drar nytte av betydelige fordeler med Van Growth Centers Support Program, begynte han å møte.
Påminnet om at budsjettforhandlingene i 2021 er over, sa industri- og teknologiminister Mustafa Varank, ”Dessverre så vi i budsjettforhandlingene at opposisjonen kritiserer vår regjering på grunn av ledighetstall på den ene siden og motarbeider investeringer på den andre. Det diskriminerer også investorer ved å forfølge identitetspolitikk. Vi står overfor en kapitalfascistisk opposisjon. " sa.
UNGE OG KVINNES ANSATNING
Regjeringens nord-sørøst-vest-gjeng Tyrkias kjøring til de fire hjørnene av investering overmenneskelig innsats viste at det å si til ministeren Varank, "Spesielt vi gjennomfører prosjekter for å prioritere sysselsetting av unge mennesker i regionen som lider av terrorisme og kvinner. Vi følger disse prosjektene nøye ved hvert trinn fra idéstadiet til realiseringen. Van Textile City Project er et av de beste eksemplene på dette. " han snakket.
DEN MESTE NEDE EKSPORTEN ER KLAR TIL SLITTING
Varank bemerket at de opprettet en tekstilklynge fra bunnen av i Van og fikk en infrastruktur som vil bli lokomotivet til den regionale industrien med sine fremover og bakoverforbindelser. ”Du vet at vi produserer mest netto eksport i ferdige klær. Over 1 million arbeidere jobber direkte i tekstil- og klærindustrien. Andelen kvinnelige sysselsettinger er 68 prosent. Her er Van Tekstil Kent en investering som gjør det mulig for oss å øke vår nåværende konkurransekraft ytterligere. Fremfor alt vil det spille en ledende rolle i ansettelsen av kvinner og unge. " sa.
TEKSTILEKENTPROSJEKT
Tekstilkent-prosjektet, initiert innenfor rammen av Ministry of Industry and Technology's "Growth Centers Support Program", spilte en viktig rolle i etableringen av tekstilinfrastrukturen i Van. Tekstilkent ble støttet av Ministry of Industry and Technology og Eastern Anatolia Development Agency (DAKA) tilknyttet departementet. Med prosjektet ble det bygget et lukket område på 32 tusen kvadratmeter, inkludert 54 fabrikkbygninger og sosiale fasiliteter. 52 tusen mennesker var ansatt innenfor rammen av prosjektet med et budsjett på omtrent 2 millioner TL.
TEKSTIL- OG KLARBAR OSB
Dette prosjektet, som ble avsluttet i 2017, ble fulgt av Van Textile and Ready-to-Wear OSB Project, som ble lansert i 2019. Med dette 16 millioner TL-prosjektet vil investeringsområdetes behov for bedriftene som opererer i tekstilsektoren bli dekket. Innenfor prosjektets omfang vil infrastrukturen til 5 områder, hver fra 10 til 70 dekar, bli fullført.
Påminnet om at budsjettforhandlingene i 2021 er over, sa industri- og teknologiminister Mustafa Varank, ”Dessverre så vi i budsjettforhandlingene at opposisjonen kritiserer vår regjering på grunn av ledighetstall på den ene siden og motarbeider investeringer på den andre. Det diskriminerer også investorer ved å forfølge identitetspolitikk. Vi står overfor en kapitalfascistisk opposisjon. " sa.
UNGE OG KVINNES ANSATNING
Regjeringens nord-sørøst-vest-gjeng Tyrkias kjøring til de fire hjørnene av investering overmenneskelig innsats viste at det å si til ministeren Varank, "Spesielt vi gjennomfører prosjekter for å prioritere sysselsetting av unge mennesker i regionen som lider av terrorisme og kvinner. Vi følger disse prosjektene nøye ved hvert trinn fra idéstadiet til realiseringen. Van Textile City Project er et av de beste eksemplene på dette. " han snakket.
DEN MESTE NEDE EKSPORTEN ER KLAR TIL SLITTING
Varank bemerket at de opprettet en tekstilklynge fra bunnen av i Van og fikk en infrastruktur som vil bli lokomotivet til den regionale industrien med sine fremover og bakoverforbindelser. ”Du vet at vi produserer mest netto eksport i ferdige klær. Over 1 million arbeidere jobber direkte i tekstil- og klærindustrien. Andelen kvinnelige sysselsettinger er 68 prosent. Her er Van Tekstil Kent en investering som gjør det mulig for oss å øke vår nåværende konkurransekraft ytterligere. Fremfor alt vil det spille en ledende rolle i ansettelsen av kvinner og unge. " sa.
BESØK FRA VARANK TIL TEKSTILEKENT
Industri- og teknologiminister Mustafa Varank dro til Van for åpningsseremonien for Van Investments og signatur innenfor rammen av Attraksjonssenterets støtteprogram utført av hans departement, hvor han signerte infrastrukturprosjektet til Van Textile og Ready-to-Wear OSB. Minister Varank, som gjorde undersøkelser i Tekstilkent og kom sammen med arbeiderne, uttalte at de vil fortsette nye investeringer i Van uten å bremse og sa: "Vi vil skape nye sysselsettingsmuligheter for våre 15 tusen Van-innbyggere." han sa.
3 tusen ung sysselsetting
DAKAs generalsekretær Halil İbrahim Güray sa at Van skiller seg ut med sin unge befolkning, "Vi har rundt 340 14 unge i alderen 29-2013 år." sa. Om at unge mennesker, hvorav 2017% er kvinner, er ansatt i Tekstilkent, som ble startet med å bli bygget i 60 og ferdigstilt i 3, sa generalsekretær Güray: ”For tiden er XNUMX unge mennesker fra Van ansatt. Produktene som produseres av disse ungdommene eksporteres til mange land, spesielt til Europa. " han snakket.
OMVENDT MIGRASJON begynner
Forklarer at takket være jobbmulighetene skapt av staten, unge mennesker har startet en omvendt migrasjon mot hjemlandet, "Våre unge mennesker som drar til storbyer for å jobbe, vender tilbake til landet vårt på grunn av disse jobbmulighetene." sa.
De SKIFTER PRODUKSJON AV TYRKIA
Tekstilkent 2. trinn de har fullført infrastrukturarbeid, plass tildelt til opptaket vil starte Güray, "Europeiske land, pandemiprosessen i India, på grunn av problemer i deres lands helsesystemer som Bangladesh, spesielt i mange av Tyrkia, og saken har skiftet regionen vår, spesielt i produksjonen." han snakket.
INVESTERING I VAN FRA IZMIR
Hasan Polat, som er tjenestemann i et selskap som ligger i Tekstilkent, understreket at selskapet med hovedkontor i Izmir har bestemt seg for å investere i Van for å dra nytte av incentivene fra 6. region, "I et lukket område på 4 800 40 kvadratmeter, kuttet søm, stryking, broderi og utskrift vi gjør transaksjonene. Vi startet med 2 personer. Vi har nådd 280 jobber på to og et halvt år. " sa.
Jeg lider ikke av GURBET SISTE
İbrahim Kaya, som jobber som formann i et firma i Tekstilkent, sa: “Jeg har vært i dette yrket i 18 år. Jeg immigrerte hit i 2017. Det har vært mye bedre for meg. Både sosialt og økonomisk. Fordi forholdene i Istanbul og forholdene her er veldig forskjellige. Her bor jeg nær familien og slektningene mine, og jeg tjener brødet mitt uten å lengte etter utflytting. " han snakket.
JEG SKAL BE OM PENGER
Tekstilmedarbeider Hülya Demir sa: ”Jeg har aldri jobbet før. Jeg skammet meg for å be om penger fra faren min. Nå jobber jeg og tjener penger med arbeidet mitt. Jeg støtter også familien min. " sa.
STOLT
En annen forretningsfører, Mehmet Ayhan, sa: “Da vi først startet, var vi 50 personer. Vi jobber for tiden med 100 personer. De lærte jobben. Det gjør meg stolt over at de produserer 2 produkter per dag. " han snakket.
Prøver er blitt
Tekstilarbeideren İpek İpek forklarte at hun og hennes bror i familien på 8 jobber i tekstilsektoren og sa: “Vi støtter familien vår. Vi visste ingenting da vi kom hit. Vi ble begge maskinister. Dette skylder vi vår formann og sjef. Samfunnet vårt er litt undertrykkende. Vi kom litt over dette ved å jobbe her. Det var eksempler på oss i miljøet. " sa.
VI GÅR INN 2021 RASKT
Zozan Adıyan, tjenestemannen i et selskap som flyttet investeringen til Van for å dra nytte av insentivene, sa: ”Våre største konkurrenter er Bangladesh og India. Vi tror at alle ordrer vil bli flyttet til oss, da de ikke kan ta for mange forholdsregler angående helse. Vi vil gå inn i året 2021 veldig raskt. " han snakket.
Jeg tenkte det motsatte
Yaprak Çevikbaş, som jobber som regnskapsfører i et tekstilfirma, sa at åpningen av Tekstilkent er veldig bra for kvinnelige ansatte. Şinasi Bozkurt, jernpakkeforvalteren som kom til Van fra Izmir for å jobbe, sa: ”Forholdene på dette stedet er bedre for meg. Derfor aksepterte jeg. Jeg tenker ikke på å dra tilbake akkurat nå. De i øst flykter til Istanbul, Bursa og Antalya, men jeg trodde det motsatte. " sa.
HVA ER ATTRAKSJONSSENTERPROGRAMMET?
Støtteprogrammet for vekstsentre, drevet av Industri- og teknologidepartementet, har som mål å gjenopplive investeringsmiljøet i utviklingsregioner og redusere interregionale utviklingsforskjeller ved å øke sysselsetting, produksjon og eksport.
HVILKE PROVINSER DEKKER?
Nye investeringer fra privat sektor i produksjonsindustrien, call centre og datasentre støttes innenfor rammen av programmet. Programmet støtter også reintegrering av uferdige anlegg i produksjonsindustrien i økonomien. De 23 provinsene innenfor rammen av programmet er som følger: Adıyaman, Ağrı, Ardahan, Batman, Bayburt, Bingöl, Bitlis, Diyarbakır, Elazığ, Erzincan, Erzurum, Gümüşhane, Hakkari, Iğdır, Kars, Malatya, Mardin, Muş, Mardin, Muş Varebil.
Vær den første til å kommentere