Tilgjengelighetstrening for ansatte fra Izmir Metropolitan

Tilgjengelighetstrening for ansatte fra Izmir Metropolitan

Tilgjengelighetstrening for ansatte fra Izmir Metropolitan

Borgmester i Izmir Metropolitan Municipality Tunç SoyerI tråd med visjonen om «Another Disability Policy is Possible», fikk Metropolitan-ansatte som arbeider innen funksjonshemming, opplæring i tilgjengelighet. Programmet skal også implementeres i distriktskommuner mellom 27.-31. desember.

Izmir Metropolitan Municipality-ordfører, som styrket målet om barrierefri Izmir med forståelsen av "En annen funksjonshemmingspolitikk er mulig" Tunç SoyerI tråd med hovedstadskommunens visjon er opplæringsprogrammet for tilgjengelighet til de ansatte gjennomført. Ansatte i alle enheter som arbeider innen funksjonshemming, har tilsynsmyndighet, tjenestegjør i Izmir, produserer arbeid innen media og publisitet, deltok på opplæringen gitt av tilgjengelighetsenheten ved avdelingen for sosiale prosjekter, avdelingsdirektoratet for funksjonshemmede, mellom 20. -25 desember. Innenfor opplæringen ble det gitt informasjon under titlene diskurs, bevisstgjøring og lovverk.
Programmet vil også gjelde for personellet i distriktskommunene mellom 27.-31. desember. Opplæringsperioden, som dekker en to-ukers prosess, vil bli fullført ved bevissthetssentrene i Limontepe og Örnekköy etablert av Metropolitan Municipality for funksjonshemmede.

"Vi må yte tjenester ved å ta hensyn til behovene til mennesker med nedsatt funksjonsevne"

Innenfor rammen av Tilgjengelighetskoordineringskommisjonens arbeid, deltok visegeneralsekretær Eser Atak i İzmir Metropolitan Municipality og avdelingsleder for sosiale prosjekter i İzmir Metropolitan Municipality, Anıl Kaçar, på møtet for det anvendte opplæringsprogrammet på sporene i bevissthetssentrene. På møtet sa visegeneralsekretær Eser Atak: «Jeg var veldig imponert over presentasjonene. Det har vært en god utdannelse. Gratulerer til alle våre venner. Dette er svært verdifulle og viktige treninger. Det er ting vi alle må ta hensyn til i hverdagen. Dette er hvordan vi bør opprettholde våre tjenester og retningslinjer. Alle tjenestene vi tilbyr må gis ut fra behovene til funksjonshemmede."

Vær den første til å kommentere

Legg igjen svar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.


*