Vedat Bilgin, arbeids- og sosialminister, deltok på det fjerde felles delingsforumet organisert av Confederation of Turkish Employers' Unions (TİSK) i Divan Kuruçeşme.
Under en tale under arrangementet som ble holdt med hovedtemaet "Bærekraft i arbeidslivet", uttalte minister Bilgin at som en sosial stat må de forhindre at de økonomiske kostnadene ved høy inflasjon gjenspeiles på ansatte og arbeidere, og sa: " Dette er grunnlaget for sosialpolitikken vi implementerer. Dette er vårt perspektiv på tariffprosesser i både privat og offentlig sektor, og vi prøver å overføre inntekt med minstelønn. Med den historiske minstelønnsøkningen vi gjorde i slutten av desember i fjor, ble det gjort en økning på 50 prosent. Det som er viktigere er fjerning av skatt fra all lønn opp til minstelønn. Vi gjorde også en økning i juli. Er dette nok, utilstrekkelig i møte med inflasjon. Av denne grunn vil minimumslønnskommisjonen møtes igjen i desember og vi vil lage en ordning som vil eliminere skaden av inflasjon på arbeiderne.
"En omfattende ordning for å overvinne alle problemer vil stå på agendaen på EYT"
Bilgin la merke til at de nærmer seg slutten med å løse arbeidslivets problemer som venter på å bli løst, og sa at EYT, som er blant dem, vil bli løst i desember:
«La meg si på forhånd at det er en omfattende regulering for å overvinne alle problemer. Dette er en veldig detaljert studie. Det er mange mennesker her, hver av dem har en spesiell situasjon. Vi vil løse individuelle problemer som vi ville løse et kollektivt problem. I denne forbindelse vil en gjennomsiktig ordning komme til syne som vil avhjelpe folks bekymringer om deres fremtid i arbeidslivet.»
Bilgin opplyste at ansatte og de som venter på pensjon vil være fornøyd med nevnte ordning.
Antallet er sikkert i EYT hadde
I utgangspunktet 1,5 millioner mennesker vil bli pensjonert. Resten vil bli pensjonert gradvis i henhold til premien.
Vær den første til å kommentere