Kjennetegn på narsissistisk personlighetsforstyrrelse og effekter på relasjoner

Kjennetegn på narsissistisk personlighetsforstyrrelse og effekter på relasjoner
Kjennetegn på narsissistisk personlighetsforstyrrelse og effekter på relasjoner

Üsküdar University NPİSTANBUL Hospital Exp. Klinisk Ps. Özgenur Taşkın ga informasjon om egenskapene til individer med narsissistisk personlighetsforstyrrelse og deres effekter på forhold.

Narsissistiske mennesker har en urealistisk følelse av selvbetydning

Starter talen sin med å si at det er mange definisjoner av narsissisme, men at det bør unngås å bli merket før han definerer det, Uzm. Klinisk Ps. Özgenur Taşkın sa: "Det vi kaller narsissisme er faktisk en narsissistisk personlighetsstruktur. Det er en personlighetsorganisasjon. Vi kan dele det i to, det har en sykdomsdimensjon og det er en personlighetsstruktur. Men vi kan si at narsissistiske mennesker faktisk har en guddommelig og uvirkelig følelse av selvbetydning.» sa.

Narsissister er veldig vanskelige å identifisere

Understreker at det er svært vanskelig å identifisere personer med personlighetsforstyrrelser som narsissisme, Uzm. Klinisk Ps. Özgenur Taşkın sa: "Selv vi, klinikerne, kan ikke si, 'Du har narsissistiske egenskaper' når vi møter noen på klinikken. Fordi det ikke er noen bestemte funksjoner som vi vil spesifisere element for element. Men når vi ser på personlighetstrekkene; Hvis han hele tiden bryr seg om seg selv, setter sin egen oppførsel over alle andres, retter kritikken til den andre siden, har for mye manipulerende atferd, hele tiden viser seg intenst, overdriver prestasjonene sine, hele tiden rettferdiggjør seg selv, forventer ros, ser på andre som inkompetente og seg selv. talentfulle, dette er alle spor av narsissisme. ” han sa.

"Mange ledere har minimal narsissisme"

Taşkın uttalte at det ikke er mulig å si at en person med en av disse egenskapene har en 'narsissistisk personlighetsforstyrrelse', sa Taşkın: "Vi kan si at det er narsissistiske egenskaper hvis de nevnte trekkene hindrer personens daglige aktiviteter og arbeid, og hvis han tenker at han kan eksistere i et miljø ved å hele tiden prise seg selv. Dette er imidlertid ikke alltid tilfelle. Minimal narsissisme finnes hos mange ledere. Fordi det vi kaller det minimale nivået av narsissisme lar også personen reflektere sin egenverdi til den andre siden. Det er derfor personer med lederkompetanse er litt bevisste på egenverdien sin og vet hvordan de skal reflektere godt. Det er veldig viktig å reflektere egenverden på en måte som ikke forstyrrer motparten. Det er veldig verdifullt å være i kommunikasjon med posisjonen "Ja, jeg er verdifull, men du er også verdifull". sa.

I forhold kan det narsissistiske individet forlate den andre personen i limbo.

Å koble narsissismen i forholdet som diskuteres for mye i bøker og artikler til den narsissistiske personen som forlater den andre personen i limbo, Uzm. Klinisk Ps. Özgenur Taşkın sa: "Du er nær nok til å holde det narsissistiske individet, du er i et forhold, men hans forlate er øyeblikkelig. Siden du ikke kan ha den med deg, kan du ikke se den, du kan ikke røre den, du kan alltid ha lyst til å få den til å like deg. Som sådan, på det punktet der den narsissistiske personen sier: "Lang håret ut, det er bedre å bruke et skjørt", siden personen har problemer med å holde den andre parten når det gjelder forholdet og ikke kan føle det, "Ok, hvis jeg vokser håret mitt nå, kan jeg holde det' eller 'Hvis jeg bruker et skjørt, liker du det'. Ideen om 'jeg kan gå og beholde det' utvikler seg og det narsissistiske individet begynner å ønske seg et når han vil ha to, når han vil ha to, når han vil ha to, begynner han å ha tre eller fire." advart.

Å rose barn for mye fremmer narsissisme

Taşkın understreket at det faktum at menn er oppdratt med mer ros kulturelt støtter narsissisme, sa: "I barndommen er individer allerede selvsentrerte. Og når selvsentrerthet hele tiden mates og glorifiseres som "min sønn, du er stor, du er stor, du er slik", kan ikke barnet lære seg den andre siden. Han kan ikke engang utvikle sine empatiferdigheter. Faktisk er evnen til empati en ferdighet som selvsentrerte individer ikke har i det hele tatt. Faktisk er det ingen forståelse av den andre siden, ingen forsøk på å forstå. Derfor ser vi disse forskjellene mellom kjønnene mye på klinikken. Det er en situasjon som starter fra barndommen.» brukte uttalelsene hans.

Barn bør utdannes i form av "du er verdifull, men verden dreier seg ikke om deg"

Taşkın sa at narsissisme stammer fra oppdragelse så vel som fra personlighetsstruktur, "Når barn blir født, er de faktisk selvsentrerte fordi de ikke gjenkjenner andre sentre. Det er mindre interaksjon med mor, far eller omgivelsene. Hun gråter når hun er sulten, gråter etter bleieskift når hun kommer på toalettet... I det øyeblikket tenker hun ikke på om foreldrene har en jobb eller om hun kan ta seg av henne. Her er opplæringen gitt av foreldrene svært viktig. Ja, det er nødvendig å lære barnet å verdsette seg selv, men det er veldig viktig å lære og informere konseptet "ja du er verdifull, men verden dreier seg ikke om deg", ikke bare si "du er verdifull" mens du gir egenverd.» han sa.

Vi må gjenkjenne narsissistiske mennesker og fjerne dem fra livene våre.

Uttalte at de som er i et forhold med et narsissistisk individ kan miste selvtilliten etter å ha vært selvsikre, Uzm. Klinisk Ps. Özgenur Taşkın konkluderte ordene sine som følger:

«Jeg lurer på om jeg er paranoid, er jeg deprimert, er jeg stygg som han sier? Jeg var en som ikke kunne bli tatt vare på, men han elsket meg, trenger jeg hans kjærlighet?' Vi går mye inn i slike tanker og vi møter disse situasjonene mye på klinikken. Poenget å merke seg er at når vi møter en slik person, i stedet for å lete etter feilen i oss selv, bør vi innse denne egenskapen til den personen og kanskje få ham/henne til å føle det på en eller annen måte og fjerne ham fra livene våre og gå bort. ”