Aselsan vant fire priser i 'Brandon Hall Group Human Capital Management (HCM) Excellence Awards' for sine menneskelige ressursprosjekter den har implementert for å bidra til sine ansatte.
ASELSAN; Den mottok en gullpris i kategorien "Beste læringsteknologi", sølv i "Beste utdanningsteam" og "Beste evaluerings- og finansieringsstrategi", og bronse i kategorien "Beste bruk av sosial læring".
Gullpris for utdanning
Studiene som ble utført på en BİL-GE-plattform, ASELSAN Learning Management System som ble lansert i 2019 med det formål å gjennomføre lærings- og utviklingsaktiviteter holistisk gjennom et enkelt system og gi digitale opplæringsmuligheter til ansatte, vant gullprisen i "Best Læringsteknologi "kategori som et resultat av evalueringene av juryen.
Det eneste tyrkiske selskapet
Utført innenfor omfanget av talentoppkjøp for sisteårsstudenter ved fakultetet for ingeniørfag og økonomi og administrative vitenskaper; "ASELSAN a Talent" -programmet, som er et av de mest forankrede talentprogrammene i Tyrkia og beriket innholdet ved å redesigne det i 2019, ble tildelt en sølvpris i kategorien "Talent Acquisition" i kategorien "Beste evaluering og finansiering Strategy ”og er det eneste tyrkiske selskapet som mottok en pris i denne kategorien. Det ble ASELSAN.
I lys av utviklingsverdien sto ASELSAN ved sine kolleger med opplæringer designet spesielt for pandemiperioden, og ble tildelt sølvprisen i kategorien "Beste treningsteam" ved å lære med sine ansatte, praktikanter og interessenter med læring og utviklingsprosjekter den gjennomførte i 2020.
Et av de fremtredende lærings- og utviklingsprosjektene i 2020, "Knowledge Sharing Program", som har som mål å dele bedriftskunnskap og oppmuntre til en læringskultur fra hverandre, ble tildelt bronseprisen i kategorien "Best Use of Social Learning".
Vær den første til å kommentere