Streikeklokker ringer i t -banen og trikken i Izmir. Demiryol-İş Union İzmir filialpresident Giral kunngjorde at de ville gå til streik hvis det ikke ble oppnådd enighet i TİS-forhandlingene.
Forhandlingene om tariffavtale (TİS), som dekker totalt 630 ansatte i t -banen og trikken, som er livsnervene i İzmir -transporten, er avsluttet. Selv om det ikke er oppnådd enighet ennå i TİS-forhandlingene mellom İzmir Metro A.Ş., et av selskapene i İzmir Metropolitan Municipality (İBB), og Social Democratic Public Employers 'Union (SODEM-SEN), arbeidsgiverforeningen av İBB, og Railway-İş Union, som er organisert i t-banen og trikken, har ikke meklingsprosessen blitt nådd ennå. Den avsluttes 19. august. Hvis det ikke kan oppnås enighet i møtet som skal holdes 19. august, starter 60-dagersprosessen etter meklerrapporten og konfliktrapporten. Fagforbundet kan bestemme seg for å gå til streik innen 60 dager. Hamdullah Giral, avdelingspresident i Demiryol-İş Union İzmir, uttalte om prosessen og uttalte at hvis kravene deres ikke blir oppfylt, vil de bruke sin streikerett.
'FORSKJELLEN ER SOM ET KLIKK'
Demiryol-İş Union İzmir avdelingspresident Hamdullah Giral sa at de har diskutert totalt 2 elementer, hvorav 71 er midlertidige, i TİS-prosessen som de startet med İzmir Metro A.Ş og SODEM-SEN i april, men at totalt av 1 punkter er avtalt så langt, hvorav 38 er midlertidig.- Vårt mål er ikke å gå ut i streik. Vi går inn for å avslutte kontrakten på bordet. Våre avgifter er imidlertid svært lave. Vi har foreløpig ikke fått et tilbud vi kan ta seriøst om en lønnsøkning. Det er et gap mellom oss og de andre bedriftene i kommunen både når det gjelder lønn og sosiale rettigheter. Ordfører i Izmir Metropolitan Municipality Mr. Tunç SoyerHan sa at han ville gi lik lønn for likt arbeid i løpet av sin periode. Hvis lik lønn for likt arbeid ikke er implementert i denne kontrakten, har vi ikke grunnlag for å avtale, sa han.
'HVIS VORES SIGTE IKKE ER RETSMIDLER ...'
Giral understreket at deres prioriterte krav er lik lønn for likt arbeid og sosiale rettigheter, sa Giral: «Vi ønsker spesielt at våre sosiale pakker skal være likeverdige med de ansatte i andre bedrifter i kommunen og realisere lik lønn for likt arbeid. Men med denne uforsonligheten presser både Metro A.Ş og SODEM-SEN oss til å streike. Metropolitan Mayor of Metro A.Ş og SODEM-SEN Tunç SoyerHan må vise sin velvilje ved å forklare forskjellen mellom oss og andre selskaper når det gjelder lønn og goder. Vi ønsker ikke å gå i streik og gjøre ofre for både oss selv og folket i Izmir, men hvis våre krav ikke blir tatt på alvor og klagene våre ikke blir løst, bør ingen tvile på at vi vil streike, som er vårt lovlige Ikke sant.
Kilde: Gizem TABAN / İZ Avis
Vær den første til å kommentere